Главными составляющими успехами любого руководителя поделился губернатор Тюменской области Александр Моор с победителями конкурса “Команда Урала”. По словам главы региона, обеспечить профессиональный рост позволяет анализ управленческого опыта в различных сферах, готовность к решению сложных задач, верность своим принципам.
“Главная цель управленческих конкурсов – появление и выстраивание социальных связей с такими же амбиционными людьми, формирование команд и получение нового опыта. Жизнь очень динамичная. Поиск, обработка и применение к себе опыта из других сфер – это интересная и творческая работа для молодых. Важно, чтобы в команде были разные люди, а иначе это бессмыслица, это как 11 нападающих футболистов на поле, они всегда будут проигрывать другой команде. Подбирая людей в команду, нужно чтобы они подходили под выполнение конкретных задач в конкретный момент времени. Чем больше разных людей, тем сильнее команда”, – сказал Александр Моор.
Также он отметил, что нет хороших или плохих людей, есть люди, которые не на своем месте. При этом, опираться нужно на внутренний стержень, а не на внешние обстоятельства.
Победителями “Команды Урала” в 2024 году стали 15 человек со всех регионов Уральского федерального округа. Они прошли четыре модуля обучения – в Свердловской, Курганской областях, Ямале и Югре, пишет информационный центр правительства Тюменской области.